{"id":14753,"date":"2024-12-30T16:15:25","date_gmt":"2024-12-30T15:15:25","guid":{"rendered":"https:\/\/www.centrostudidoc.org\/?p=14753"},"modified":"2025-01-03T09:56:02","modified_gmt":"2025-01-03T08:56:02","slug":"esonero-contributivo-con-certificato-parita-di-genere-il-modulo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.centrostudidoc.org\/index.php\/2024\/12\/30\/esonero-contributivo-con-certificato-parita-di-genere-il-modulo\/","title":{"rendered":"Esonero contributivo con Certificato parit\u00e0 di genere: il modulo"},"content":{"rendered":"<span class=\"span-reading-time rt-reading-time\" style=\"display: block;\"><span class=\"rt-label rt-prefix\">Tempo di lettura: <\/span> <span class=\"rt-time\"> 2<\/span> <span class=\"rt-label rt-postfix\">minuti<\/span><\/span><p><em>Di Chiara Chiappa, consulente del lavoro in Verona, presidente Fondazione Centro Studi Doc<\/em><\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\"><strong>L&#8217;INPS ha comunicato l&#8217;avvio dell\u2019acquisizione delle domande di esonero contributivo con Certificato parit\u00e0 di genere di datrici e datori di lavoro privati che abbiano conseguito la certificazione entro il 31 dicembre 2024.<\/strong><\/p>\n<h3><strong>L&#8217;esonero contributivo con Certificato parit\u00e0 di genere<\/strong><\/h3>\n<p style=\"font-weight: 400;\"><strong>\u00a0<\/strong>L\u2019INPS, con il <a href=\"https:\/\/www.inps.it\/it\/it\/inps-comunica\/atti\/circolari-messaggi-e-normativa\/dettaglio.circolari-e-messaggi.2024.12.messaggio-numero-4479-del-30-12-2024_14754.html\">messaggio n. 4479 del 30 dicembre 2024<\/a>, ha reso noto di aver <strong>rilasciato<\/strong> <strong>sul proprio sito istituzionale il modulo di istanza online utile all\u2019inoltro delle domande di esonero contributivo da parte di datrici e datori di lavoro privati che abbiano conseguito la \u201c<a href=\"https:\/\/www.centrostudidoc.org\/index.php\/2024\/04\/10\/rapporto-parita-di-genere-quando-e-come-compilarlo\/\">Certificazione della parit\u00e0 di genere<\/a>\u201d entro il 31 dicembre 2024<\/strong>. Al fine di garantire la possibilit\u00e0 di accedere all\u2019esonero in argomento, <strong>le richieste di riconoscimento dell\u2019agevolazione possono essere presentate fino al 30 aprile 2025<\/strong>. Ai fini dell\u2019ammissibilit\u00e0 all\u2019esonero, fa fede la data di rilascio della certificazione che deve essere stata rilasciata entro il 31 dicembre 2024.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">L&#8217;incentivo, introdotto dalla legge n. 162\/2021 per sostenere la certificazione della parit\u00e0 di genere nelle aziende del settore privato, consiste in un <strong>esonero dal versamento della contribuzione previdenziale datoriale<\/strong> (ad eccezione dei premi e contributi Inail) in misura <strong>pari all\u20191% per le mensilit\u00e0 di validit\u00e0<\/strong> della certificazione della parit\u00e0 di genere nel <strong>limite massimo di 50.000\u20ac annui<\/strong> ad azienda da riparametrare su base mensile. L&#8217;esonero opera <strong>per tutta la durata della certificazione, con decorrenza dal primo mese di validit\u00e0 della stessa certificazione<\/strong>. In caso di revoca della certificazione, il datore di lavoro provveder\u00e0, a propria responsabilit\u00e0, a darne tempestiva comunicazione all&#8217;Inps e a sospendere la fruizione della misura autorizzata.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">Possono fruire dell\u2019agevolazione tutte le datrici e tutti i datori di lavoro privati in presenza delle condizioni previste dalla legge 296\/2006:<\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\">regolarit\u00e0 contributiva (Durc);<\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\">assenza di violazioni delle norme sulla sicurezza lavoro;<\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\">rispetto accordi e contratti collettivi.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"font-weight: 400;\">L\u2019INPS ha spiegato che <strong>l\u2019ammontare massimo dello sgravio si intende riferito al medesimo codice fiscale dell\u2019azienda<\/strong>. Di conseguenza, nelle ipotesi in cui siano presentate pi\u00f9 domande per posizioni aziendali (matricole) associate allo stesso codice fiscale il beneficio sar\u00e0 riconosciuto nel limite del massimale annuo di 50.000\u20ac per codice fiscale.<\/p>\n<h3 style=\"font-weight: 400;\"><strong>La domanda di esonero<\/strong><\/h3>\n<p style=\"font-weight: 400;\">Per essere ammessi allo sgravio, il datore di lavoro deve fare domanda all&#8217;Inps, online, tramite il modulo \u00abSGRAVIO PAR_GEN\u00bb nel \u201c<a href=\"https:\/\/www.inps.it\/it\/it\/dettaglio-scheda.it.schede-servizio-strumento.schede-strumenti.portale-delle-agevolazioni-ex-diresco--50122.portale-delle-agevolazioni-ex-diresco-.html\">Portale delle Agevolazioni (ex DiResCo)<\/a>\u201d. La domanda, in particolare, si pu\u00f2 presentare entro il 30 aprile 2025. Con l\u2019occasione l\u2019Inps ribadisce che nel <strong>campo presente nel modulo di domanda relativo alla retribuzione media mensile globale occorre indicare la media di tutte le retribuzioni mensili corrisposte o da corrispondere dal datore di lavoro nel periodo di validit\u00e0 della certificazione<\/strong> e non alla retribuzione media dei singoli lavoratori.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">Le datrici e i datori che abbiano presentato la <strong>domanda di esonero nelle precedenti campagne e che siano ancora in possesso della certificazione non devono ripresentare la domanda<\/strong>. A seguito dell\u2019accoglimento della domanda, infatti, <strong>l\u2019esonero viene automaticamente riconosciuto per tutti i 36 mesi di validit\u00e0 della certificazione<\/strong>.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em>Foto di Mikhail Nilov<\/em><\/p>\n<p>_________________________________________________________________________________________<\/p>\n<p>Vuoi sapere di pi\u00f9 su diritti e dignit\u00e0 del lavoro, mondo dello spettacolo, arte e cultura, pratiche della cooperazione, innovazione e sostenibilit\u00e0? 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